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Bildungsurlaub · Bundesland
Bildungsurlaub in Brandenburg
In Brandenburg haben Beschäftigte Anspruch auf 10 Tage in 2 Jahren bezahlte Freistellung für anerkannte Weiterbildung. Antragsfrist: spätestens 6 Wochen vor Beginn; Wartezeit: 6 Monate Betriebszugehörigkeit.
Was steht dir in Brandenburg zu?
Umfang
10 Tage in 2 Jahren
Wartezeit
6 Monate Betriebszugehörigkeit
Antragsfrist
spätestens 6 Wochen vor Beginn
Kleinbetriebe
Ablehnung möglich bei Kleinbetrieben ab bestimmter Auslastung (§ 20 BbgEBG)
Wie beantragst du Bildungsurlaub in Brandenburg?
- Anerkannte Veranstaltung wählen. Maßgeblich ist die Anerkennung für Brandenburg, seriöse Veranstalter weisen sie aus.
- Schriftlich beim Arbeitgeber beantragen, spätestens 6 Wochen vor Beginn, mit dem Anerkennungsnachweis der Veranstaltung.
- Freistellung antreten und Teilnahme nachweisen. Das Entgelt läuft weiter; die Kurskosten trägst du selbst, oft als Werbungskosten absetzbar.
Welches Bundesland zählt: Wohnort oder Arbeitsort?
Der Arbeitsort. Wer z. B. in Brandenburg arbeitet, fällt unter das Recht dieses Landes, unabhängig vom Wohnort.
Häufige Fragen
Wie viele Tage Bildungsurlaub gibt es in Brandenburg?
Bis wann muss der Antrag in Brandenburg gestellt sein?
Bildungsurlaub in anderen Bundesländern
Der Anspruch richtet sich nach dem Arbeitsort, arbeitest du in einem anderen Bundesland, gilt dessen Regelung. Hier die Nachbarländer im direkten Vergleich:
Bildungsurlaub in Bremen Bildungsurlaub in Hamburg Bildungsurlaub in Hessen Bildungsurlaub in Mecklenburg-Vorpommern Bildungsurlaub in Niedersachsen Bildungsurlaub in Nordrhein-Westfalen